Kompanya: Wenzhou Fengke Crafts Co., Ltd. (Naglalapat ng isang pangkalahatang matagumpay na diskarte)
Estratehiya: Higit pa sa pagbabago ng produkto, naunawaan ng pamunuan ng Fengke ang kahalagahan ng pagkakaisa sa loob at pagkakakilanlan ng brand. Noong taong 2010, isinimula nila ang kampanya ng edukasyon sa loob na nagbigay-diin sa ("Ang yaman ng pabrika ay aking karangalan; ang pagbagsak nito ay aking kahihiyan") sa mga empleyado. Ito ay nagpaunlad ng damdamin ng magkakasamang kapalaran at pagmamalaki sa gawaing pagawa.
Epekto: Ang kampanya sa loob ng kompanya ay malamang na nakatulong upang mapabuti ang kalooban, kontrol sa kalidad, at kabuuang produktibo sa panahon ng mahalagang pagbabago. Ang pag-invest sa kapital na pantao at pagtatayo ng matibay na kultura ng korporasyon ay nag complement sa mga panlabas na produkto at pagmamarka, lumilikha ng isang mas matibay at nakatuong organisasyon na kayang isagawa ang bagong estratehikong pananaw. Ang ganitong holistic na paglapit ay nakaaapekto sa parehong hardware ( mGA PRODUKTO ) at software (tao, kultura) ng pagbabago sa negosyo.